去上班没签合同做一天有工资的吗哪种好 牌子同款推荐
公司没有和我签订合同,刚刚做十五天辞急工有工资吗? - ：： 劳动法规定,用工单位应当与劳动者签订书面劳动合同,一个月内未与劳动签订合同,单位应当劳动者支付每日两天的工资的经济赔偿.用工期限内的工资按照双方实现协商计发.我上班24天,没有签合同,老板如果不给工资咋办,一天做12小时,有加班费吗? - ：： 劳动法 第三十六条 国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度.加班的要支付加班费. 根据合同法只要建立了劳动关系,就应该订立书面劳动合同.自用工之日起一个月内订立劳动合同.
我没有签劳动合同 就走了 能拿到工资吗? - ：： 自己主动辞职 是没有补尝的 如果是企业裁员让你走那么服务满一年就要补偿你一个月的工资 以此类推 还有你的辞职是不是又按照规定的程序走 提前一个月书面提出辞职 如果没有 企业有理由不给你工资的
在一工厂里上班,没签合同,想马上就走,工资可以拿到吗? - ：： 首先要确认工资是要给的,要和企业协商 请先同工厂签合同,约定试用期. 试用期内可以通知工厂后走人(一般三天) 如果你入职已经1月了,从满一个月的第二天起,可以要求双倍工资
我在一家私人单位上班没几天,合同还没签.想问下如果我被解雇或者自己辞职了,起码最短几天才有工资啊 - ：： 做一天就必须有一天的工资,除非你自愿放弃自己的权利.在约定的试用期,双方都有权解除劳动关系,用人单位只是必须给付约定的工作报酬,用工不给工资是严重违法的,一告一个准.
请问:我在厂里工作了两个星期,没有签劳动合同,有工资吗? - ：： 有的 如果他们不给你可以打电话给12333
在上班期间.没有厂牌没有签合同.这样可以拿到工资吗 - ：： 没有合同本身是公司违规行为;用工事实发生,就可以拿取相对应的工资,这是无可厚非的!劳动法也会保护这样的弱势群体!
我在一家酒吧工作进去时没签合同,现在我要走人但我没才做了10几天也没过试用期能拿到工资吗? - ：： 从法律角度,你就是干一天也应该有工资.从现实来看,你要拿到工资存在一定难度.最好的方法就是去和老板沟通.你说你没成年是指没到18周岁还是16周岁,只要你年满16周岁,公司就可以雇佣你工作,这个和你能不能拿到工资没有关系.
试用期过后干了十几天,没有签订劳动合同,可以拿到工资吗? - ：： 1、只要员工付出了劳动,单位就必须支付员工工资. 2、依据《劳动法》 第五十条 工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人.不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资. 《工资支付暂行条例》 第七条 工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付.如遇节假日或休息日,则应提前在最近的工作日支付.工资至少每月支付一次,实行周、日、小时工资制的可按周、日、小时支付工资. 第九条 劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时,用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资. 第十九条 劳动者与用人单位因工资支付发生劳动争议的,当事人可依法向劳动争议仲裁机关申请仲裁.对仲裁裁决不服的,可以向人民法院提起诉讼.
未签劳动合同辞职可当天拿到工资吗?(急急!!) - ：： 可以当天结工资走人,至于你说的补偿应该是没有的吧,你打电话到劳动局说厂里不给工资,他们自然会联系你们厂的》
